top of page

【人力事務委員會】關注專項儲蓄戶口計劃去留問題





政府早前決定不推行因應強積金取消「對沖」而設的「專項儲蓄戶口計劃」。


周小松議員在2023年7月12日的人力事務委員會會議上指出政府的決定或會令部分僱主無力支付遣散費。雖然政府表示有破欠基金為僱員提供安全網,但我認為現時基金可全數覆蓋遣散費申索款額的申請比率有七成多,意味還有兩成多僱員得不到足夠保障。

他建議政府可繼續推行專項儲蓄戶口計劃,但賦予一些靈活性(例如僱主經營不太理想時可豁免供款,或者計劃待本港經濟復甦時擇日實施)。若計劃最終不推行,那破欠基金可全數覆蓋遣散費的比率應提升為至少九成。

相關文章

【人力事務委員會】關注勞工處針對工地安全的巡查行動

立法會人力事務委員會於2023年12月20日召開會議,討論2023年上半年香港的職業安全狀況,以及相關提升職業安全及健康表現的措施,周小松議員於會上提出以下關注: 1) 針對近月致命工業意外數量增加,勞工處成立「特遣小組」展開針對建築地盤的巡查執法行動。周小松議員向處方查詢「特遣小組」有否包括地盤密閉空間的巡查執法行動,小組的巡查策略和執法力度較以往的行動有何不同; 2)勞工處不時審視註冊安全審核

【人力事務委員會】促加強保障平台工作者的權益

近年零工經濟日益流行,據了解本港目前估計有最少114,000人透過五大數碼平台接單工作。然而現行勞工法例對平台工作者的權益保障不足,例如平台工作者發生工傷意外時,他們難以得到合理的補償。周小松議員於2023年12月19日在立法會人力事務委員會會議上,指平台工作者與一般僱員都有機會面對工傷等情況,政府也應對平台工作者予以保障。 周小松議員也關注勞工處在打擊非法僱傭方面的巡查工作,要求當局說明在巡查過

bottom of page