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回應2023年公務員加薪方案
行政會議於6月6日通過審議今年公務員薪酬調整幅度建議,加薪幅度分別為高層公務員2.87%、中低層公務員為4.65%。勞聯立法會議員林振昇和周小松對今年按照薪酬趨勢淨指標調薪表示接受,但由於去年政府未有跟隨機制,中層公務員最終加薪幅度仍然比同期淨指標低約2%。考慮到近年公務員...
2023年9月13日


【福利事務委員會】關注露宿者服務隊工作成效
社會福利署現時資助三支露宿者綜合服務隊,為全港露宿者提供一系列服務,包括就業指導、跟進輔導服務等,而其中一個目的是提高露宿者的工作意欲和技能。 周小松議員在2023年7月10日福利事務委員會會議關注服務隊的具體工作,例如有沒有因應對象的年齡、身體狀況、學歷等,提供相應的就業...
2023年7月31日


【福利事務委員會】歡迎香港與內地加強安老合作
勞工及福利局早前與 #廣東省民政廳 簽署《關於共同推進粵港兩地養老合作的備忘錄》,共同推動養老服務領域的合作和交流。 周小松議員在2023年7月10日福利事務委員會會議上對兩地安老合作表示歡迎,同時提出幾點建議: 1.特區政府應提供額外福利措施,以及與內地當局協商提供進一步...
2023年7月31日


【福利事務委員會】促加強支援單親家庭
2023年6月6日,深水埗發生涉及少數族裔單親家庭的倫常命案,引起社會對政府支援單親家庭措施的關注。 2023年7月10日的福利事務委員會亦召開會議討論「對單親家庭的支援」的議程。周小松議員在會上關注政府對少數族裔單親家庭的支援是否適切,以及相關部門之間的協調。他也歡迎當局...
2023年7月31日


【福利事務委員會】促設實施目標以評估「鼓勵在新私人發展物業內提供安老院舍院址計劃」成效
周小松議員在2023年6月12日的立法會福利事務委員會會議上歡迎政府優化「鼓勵在新私人發展物業內提供安老院舍院址計劃」,希望有助提供更多安老宿位。優化後的計劃在今年起試行三年後檢討,周小松議員要求當局說明在這三年內的實施目標。
2023年7月31日


【福利事務委員會】促擴闊照顧者定義並加強支援
近年發生的部分倫常慘案,背後都反映當局對照顧者的支援並不足夠。周小松議員在2023年6月12日的立法會福利事務委員會會議上指出,政府現時的支援照顧者政策只涵蓋「中央輪候冊」所納入人士的照顧者。建議政府採用另外的評估方式,擴闊「照顧者」定義,支援更多有需要人士,而社署應與醫管...
2023年7月31日


【福利事務委員會】為殘疾人就業人數設立KPI 以加強就業支援
立法會福利事務委員會在2023年3月13日討論殘疾人士的福利及支援服務,周小松議員在會上指出近七年來,政府聘用殘疾公務員的人數和比例持續下降,可見殘疾人士就業之難。周小松議員問當局,社署和勞工處有否與公務員事務局探討聘請殘疾公務員數字下跌的原因,以及如何加強協助殘疾人士就業...
2023年7月31日


【福利事務委員會】促推動本地工人培訓 為增加本地勞動力供應設KPI
立法會福利事務委員會及人力事務委員會在2023年2月13日舉行會議,討論到建議為勞工及福利局及政府經濟顧問辦公室開設首長級職位。對於新一屆政府建議進行架構重組,將扶貧及人力資源規劃、入境處的幾個人才輸入計劃撥歸勞福局,對此調整周小松議員十分支持,也同意當局增加人手去處理有關...
2023年7月31日


【福利事務委員會】津院招聘條件勝私院 輸入護理員須有限制
周小松議員在2023年2月13日出席立法會福利事務委員會會議,會上討論到院舍輸入護理員特別計劃問題。周小松議員認為大家都明白私營安老院人工低、工時長,故一直難請人,但若以資助院舍的人工和工時去私人院舍挖角的話,周小松議員想不到有任何理由做私院的人會不去資助院舍,故對這個特別...
2023年7月31日
